Ocen strone

1

2

3

MATERIAŁ MARKETINGOWY
Odpowiedź na potrzeby pracowników

Zapewnij swoim pracownikom i ich rodzinom wyjątkową ochronę ubezpieczeniową. Postaw na rozwiązanie spełniające ich oczekiwania.

Dla kogo?
  • Pracowników firm zatrudniających minimum 5 pracowników
ico
Puls Pracownika
Co obejmuje:

Podstawowym ubezpieczeniem Pulsu Pracownika jest ubezpieczenie WYPADEK, które chroni pracowników od następstw nieszczęśliwych wypadków 24 godziny na dobę na całym świecie. Ochronę można rozszerzyć o dowolnie wybrane ubezpieczenia:

  • PRACA – dodatkowe świadczenia w związku z wypadkiem przy pracy oraz utratą pracy
  • CHOROBA – świadczenia związane z chorobami pracownika zdiagnozowanymi w okresie ubezpieczenia
  • BLISCY – ochrona współmałżonka/partnera oraz rodziców pracownika
  • DZIECKO – kompleksowe ubezpieczenie dzieci pracownika w związku z chorobami i NNW
  • PODRÓŻ – ubezpieczenie kosztów leczenia pracownika za granicą
  • POMOC MEDYCZNA – assistance medyczny, telemedycyna, a także wsparcie specjalistów krajowych i zagranicznych po zdiagnozowaniu Poważnej Choroby
  • POMOC PRAWNA – wsparcie prawne Ubezpieczonego

Łącznie ubezpieczenie Puls Pracownika może obejmować nawet 70 różnych ryzyk ubezpieczeniowych.

Dokumenty związane z produktem
#UczymyUbezpieczeń
Ogólne
Ubezpieczenie AC – co to jest i czy warto? Kompletny przewodnik dla kierowcy
5 minut

Ubezpieczenie samochodu jest obowiązkowe, ale coraz więcej kierowców zastanawia się, czy dodatkowe ubezpieczenie AC może zwiększyć bezpieczeństwo w codziennym użytkowaniu pojazdu. Autocasco chroni auto w sytuacjach, których nie obejmuje obowiązkowe ubezpieczenie OC samochodu – od uszkodzeń parkingowych, przez zdarzenia losowe, aż po kradzież. W ofercie InterRisk ubezpieczenie AC jest częścią Pakietu Auto, który można rozszerzyć zgodnie z własnymi potrzebami, tworząc dopasowaną ochronę dla pojazdu i domowego budżetu. To rozwiązanie szczególnie istotne dla osób, które chcą mieć większą kontrolę nad kosztami napraw niezależnie od przyczyny szkody.

CZYTAJ DALEJ >
Ogólne
Prywatna opieka medyczna dla pracowników – inwestycja, która się zwraca. Analiza korzyści modułu „Puls Zdrowia”
4 minuty

Ubezpieczenie zdrowotne grupowe staje się fundamentem nowoczesnej polityki benefitowej, ponieważ realnie wzmacnia zdrowie pracowników i stabilność operacyjną firm. Dostęp do szybkich konsultacji, badań oraz teleporad sprawia, że prywatna opieka medyczna nabiera charakteru strategicznego narzędzia HR. Produkt „Puls Zdrowia” od InterRisk zapewnia szeroki zakres świadczeń i opiekę w znanych sieciach medycznych, co sprawia, że benefit pozapłacowy przestaje być kosztem — staje się inwestycją w zdrowie pracowników, która zwraca się w postaci niższej absencji i większej satysfakcji pracowników.

CZYTAJ DALEJ >
Ogólne
Jak ubezpieczenie grupowe Puls może obniżyć rotację pracowników i zwiększyć atrakcyjność Twojej firmy?
4 minuty

Dobrze dobrany benefit pracowniczy jest dziś jednym z najważniejszych elementów budowania stabilnych zespołów, a firmy coraz częściej poszukują rozwiązań, które realnie poprawiają retencję pracowników. Ubezpieczenie grupowe „Puls” od InterRisk odpowiada na te oczekiwania, integrując ochronę zdrowia, życia, majątku i aktywności zawodowej w jednym programie, który wzmacnia poczucie bezpieczeństwa zatrudnionych. To rozwiązanie pozwala firmie wyróżnić się na rynku pracy i budować wizerunek organizacji dbającej o dobrostan swojej kadry w sposób spójny i praktyczny.

CZYTAJ DALEJ >